人力资源社会保障杂志

人力资源社会保障杂志基础信息：

《人力资源社会保障》经国家新闻出版总署批准，由浙江省人事厅主管主办的学术刊物。本刊以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针和“双百方针”，理论联系实际，开展教育科学研究和学科基础理论研究，交流科技成果，促进学院教学、科研工作的发展，为教育改革和社会主义现代化建设做出贡献。宣传人才人事工作,编辑,出版,发行《人力资源社会保障》及相关资料等产品。作为经营宣传人才人事工作,编辑的企业，我们始终坚持诚信和让利于客户，坚持用自己的服务去打动客户。

人力资源社会保障杂志栏目设置：

主要栏目：卷首语、省厅动态、本刊特稿、局长论坛、阳光政务、工作研究、人才战略、社保视野、信息集锦、信息集锦、劳动关系、农民工工作、经验交流、蓝领风采、企业天地、学习园地、政策导航等。

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中国科技论文统计源期刊、中国期刊网来源期刊、中国科技期刊精品数据库

中国学术期刊（光盘版）全文收录期刊、国家新闻出版总署收录

中国核心期刊数据库收录期刊、中国学术期刊综合评价数据库来源期刊

万方数据—数字化期刊群入网期刊、中国工业期刊学会理论编辑部荐稿期刊

中文科技期刊数据库、龙源期刊网来源期刊

维普资讯—中文科技期刊数据库、中国知网

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地址：杭州市保俶路32号3号楼，邮编：310025。

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人力资源社会保障杂志社投稿信息

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2.摘要应说明论文的研究目的、方法、结果与结论。英文摘要内容应与中文一致。摘要正文请用第三人称。

3.稿件正文要求论点明确，文字通顺、精练，数据可靠，量和单位的使用及数字用法应符合国家标准及有关规定。

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5.文中图、表应选最必要的，且大小适中。插图尽量用通用的绘图软件绘制，坐标线与标识曲线的线条比为2:3，图中符号、文字要与正文一致。对于由软件形成的图形(如Excle，请将原数据同时发过来,或单独将有关数据作为一个文件发过来)；图片必须是.tif等通用格式的灰度图，且要求黑白清晰、层次分明。表格采用三线表，必要时可加辅助线。图题、表题应中、英文对照，图、表中量与单位不允许使用汉字符号。

6.参考文献务请规范化，未公开发表的资料请勿引用。文献序号以文中引用的先后顺序编排。引用电子文献(特别是网络文献)应以可信度高的网站文献为主，尽量不要引用电子公告板、聊天记录等文献。本刊论文参考文献执行国家标准(GB/T7714-2005)规定的著录规则，其著录格式如下:

(1)书籍：作者姓名.书名[M].版次(初版不写).出版地:出版社，出版年:起止页码。

(2)译著：原作者姓名.书名[M].版次(初版不写).译者姓名.出版地:出版社,出版年:起止页码。

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(4)书籍中的析出文献：作者姓名.文章题名[M]//专著责任者.专著题名.出版地:出版社，出版年:起止页码。

(5)论文集中的析出文献：作者姓名.文章题名[C]//论文集责任者.论文集名.出版地:出版社，出版年:起止页码。

(6)学位论文：作者姓名.文章题名[D].保留地:保留单位，答辩年份。

(7)国际或国家标准：制定标准的机构.标准代号—发布年.标准名称[S].出版地:出版社，出版年。

(8)专利：专利所有者.专利名称：专利国别，专利号[P].公告日期或公开日期。

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人力资源社会保障杂志社编辑部征稿加强社会工作人才队伍建设的实践与思考企业“用工难”问题研究新医改背景下护理人才就业前景分析企业高技能人才职业技能鉴定工作探析加快完善城乡统筹就业的实践与探索浅析间接证据在工伤认定中的运用海外人才工作中存在的问题及对策研究工伤预防的现状分析与对策研究防范和处置拖欠农民工工资的实践与对策关于建立城乡统一失业保险制度的几点思考创新高等职业教育机制的若干思考高校毕业生面向公益性岗位就业之现状分析加强基层劳动保障工作平台建设的几点建议社会保险内部控制风险识别及防控对策探析吸引海归人才创业创新的实践与思考浅析传化集团和谐劳动关系之构建《社会保障法》对劳动仲裁案件审理影响应然性分析美国城乡社会养老保险接续模式的演变对台州市走出社保扩面困境的思考劳动保障临察工作跨地区执法的实践与探讨社会管理理念下社会保险经办发展研究加强未就业毕业生见习工作的几点对策构建创业就业服务体系对策研究现代服务业人才现状分析及对策思考加强创新型人才队伍建设的对策建议大学生＂村官＂管理中的难点问题及对策象山县“四个结合”建立就业援助长效机制职业技能鉴定质量存在的问题及对策后金融危机时期杭州就业形势及对策分析人才交流工作的成效、问题及对策