一、当前铁路政工工作在安全方面存在的问题
（一）政工干部保安全缺乏制度支撑和量化考核
最近几年的铁路安全事故频频发生，很多都是多方面综合原因导致的。在安全管控的系统中，政工人员和安全专职人员责、权、利应进一步明确细化，以制度的形式固化于铁路企业的管理模式当中。避免在安全控当中职权的重复和空白，政工人员进行安全管理无据可依，执行力不强，最终导致政工人员安全管控能力不强。
（二）个别党员安全责任意识不强
和普通的职工相比较来说，政工党员在安全管控方面应该起到带头的作用，但是存在着一部分的党员对自身的要求过低，加上他们不能严格的要求自己。最主要的是无法发挥模范带头作用，带动职工有效的控制安全，失去了政工党员先锋模范价值和党支部在保安全上的堡垒作用。
二、铁路政工工作与安全管控有效融合的管理模式研究
（一）加强政工部门的安全管理工作
在政工的工作与安全管控有效融合后可以很大程度的完善安全管理模式，对此主要可以从铁路的安全规章制度为出发点来进行完善，其中主要需要从以下三个方面加强管理：首先，要保证政工部门以及每个岗位在安全管理方面都能够做到职责清晰，防止片面强调“分工负责”忽视安全生产大局错误思想，坚决克服“两张皮”现象。完善落实各级各类人员责任制，做到安全没有旁观者，个个肩上有责任；其次，针对于当前管理的规章制度还需要根据实际情况进行不断修订，并且规章制度当中的每条制度都应该进行严格的、谨慎的审核，做到制度之间不要存在着分歧或者漏洞，真正的做到切实可行并易于操作；再次，针对于政工部门中的安全管理程序和标准都做出明确的规定，使得政工人员参与安全管理有职责、有权限；最后，要强化铁路政工人员保安全的思想认识。要持续不断的对政工人员开展保安全思想教育。政工人员不仅仅是企业思想政治工作的主责人员和先导，也有责任和义务参与到企业安全管理中来，要使政工人员充分认识到参与安全管理的重要性和必要性。
（二）加强政工人员参与安全管理的积极性
通过各种途径和形式加强政工人员参与安全管理的热情和积极性。首先，应当通过制度对政工人员的安全责任进行约束。通过制度加考核的办法来完成安全管理中政工部门的规定动作，确保质量和效果。积极推行全员安全抵押金等先进安全管理模式，一但企业出现安全事故，政工人员的切身利益也将受到损害，来进一步提高政工人员安全管理的积极性。
（三）宣传工作与安全管理有效融合
宣传工作是政工工作的重要组成部分，承担着为企业安全生产营造良好的舆论氛围，为企业的安全生产“鼓与呼”。利用电视、报纸、网络及QQ群、内部刊物等多种宣传形式，宣传安全工作的好经验、好做法、安全生产小故事。在促进企业安全管理水平提升和职工安全意识提高方面都有明显的效果。积极宣传贯彻国家、省市安全生产法律法规，以及企业对安全生产的决策部署。铁路与其他行业相比具有点多线长面广的特点，要大力开展路外安全宣传，通过条幅、展板、音频、传单、现场讲解等形式，对铁路沿线居民群众进行有针性的铁路安全教育，防止路外安全事故的发生。通过有效的宣传工作为铁路的安全工作再筑一道屏障，充分发挥党、工、团组织对安全生产的保证监督作用，进一步形成党政工团齐抓共管安全生产的互动局面。工会工作与安全管理的有效融合组织开展职工技术比武、劳动竞赛，把安全生产及标准化作业纳入作为考核的重要内容。激发职工学技能、练本领的热情，以技能保安全。引导职工严格按照标准化程序作业，以标准化保安全。开展亲情教育，设立亲情文化墙，将班组员工的全家福照片悬挂在亲情文化墙，强调安全生产对家庭、对企业、对社会的影响，职工个人的安全联系着家庭的幸福，个人的前程、企业的荣誉和效益等。
针对不同季节，开展职工关爱活动，高温季节为室外作业人员“送清凉”，严寒季节送温暖，做好高温严寒季节职工安全保障工作和后勤服务工作。通过安全文化演讲、征文、摄影、安全知识竞赛等多种有效形式形成安全管理的最终形成管理无漏洞、现场无隐患，设备无缺陷的安全管理目标。共青团工作与安全管理的融合团员青年是铁路运输生产的主力军，在职工总数中占有很大比例，青工们在工作中积极主动、充满活力，可塑性强，也就安全管理的重点，因此发挥团员青年的保证安全的积极性和主动性就是铁路政工工作的重要内容。铁路团组织要结合工作实际，适时组织团员青年开展青年突击队、义务奉献、志愿者服务等活动，充分发挥生力军作用，让青年职工积极加入到“创先争优”活动中来，融入到全线保安全、保质量、保稳定的各项重点工作中，找问题、查隐患、灭病害，为全线安全稳定保驾护航。
党建工作与安全管理的融合党建工作就铁路企业安全管理的重要思想动力和政治保证，通过扎实的思想政治工作，为安全生产提供不竭的内生动力。同时党建工作也是安全生产的桥梁和纽带，要把党建工作有效融入到安全管理工作中去。基层党群组织要开展“党员身边无事故”、“党员身边无违章”、“党员安全责任区”活动以及“党员结对帮扶”活动，建立党员联系群众制度，通过“三会一课”和安全民主生活会，着力强化党员安全意识。“安全不安全，主要看党员”，号召党员发挥先锋模范作用，做表率，走在前。对党员出现违章和事故加倍处罚，决不手软。党群干部要认真履行自身职责，把安全工作好坏作为党支部和党员创优争先主要条件之一，把党员队伍培养成为心系安全、求真务实、技术精良、作风硬朗的中坚力量。
三、总结
总之，通过对政工工作以及安全管控管理进行分析后可以看出，对于政工的管理者来说，如何更好的将安全工作融入到其中也是一个新的发展方向，在实际的工作当中还存在着很多需要改进的地方。并且在以后的工作当中，我们将结合实际的工作情况，在行政党委的领导下以及在职工的配合下应该更加深度的将安全管控融入到政工工作当中，最终形成人人保安全，齐抓共管的良好局面。
作者：苏忠义 单位：神华甘泉铁路有限责任公司